《方案》提出的目標任務(wù)主要包括五方面：穩外資（省外項目資金和境外資金），全面提升招商引資和招才引智水平。確保全市實(shí)際利用外資總額增長(cháng)7%左右，引進(jìn)省外項目資金總額增長(cháng)10%左右；穩外貿，推動(dòng)進(jìn)出口穩中提質(zhì)。確保全年外貿進(jìn)出口總額增長(cháng)，自營(yíng)出口占比提高5個(gè)百分點(diǎn)以上，全年服務(wù)外包企業(yè)數突破1000家；擴開(kāi)放，構筑高水平開(kāi)放通道。創(chuàng )立“贛歐”班列品牌，并力爭全年開(kāi)行超360列。全市全年開(kāi)行鐵海聯(lián)運班列、內貿班列均超1000列；樹(shù)品牌，建設高能級開(kāi)發(fā)區開(kāi)放平臺。3個(gè)國家級經(jīng)開(kāi)區主要指標均穩步上升、排位前移，國家級開(kāi)發(fā)區至少引進(jìn)1個(gè)投資超50億元項目，省級開(kāi)發(fā)區至少引進(jìn)1個(gè)投資超20億元項目；優(yōu)環(huán)境，樹(shù)立“項目為王、項目不落地、招商不成功”意識，推進(jìn)項目落地更加高效。力爭實(shí)現2018年全市納入調度招商引資項目注冊、開(kāi)工、投產(chǎn)、進(jìn)資率分別在95%、80%、60%、50%以上，2019年納入調度的分別在90%、70%、40%、25%以上。

 

　　《方案》從六方面提出了主要工作措施，還明確了五條工作要求。要強化組織領(lǐng)導，層層壓實(shí)責任，縣（市、區）黨政主要領(lǐng)導和市直有關(guān)單位主要領(lǐng)導全年外出精準招商原則上不少于6次；完善工作機制，堅持常態(tài)化調度，實(shí)行半年一核查，年終一考評；落實(shí)經(jīng)費保障，繼續給予市直各招商責任單位前期工作經(jīng)費，加大對外貿企業(yè)“兩轉”扶持力度；強化隊伍建設，組建專(zhuān)業(yè)招商小分隊，對市、縣兩級招商干部進(jìn)行系統培訓，提升全市招商干部隊伍素質(zhì)水平；嚴格考核獎懲，對在招商引資工作中作出突出貢獻的干部，予以重點(diǎn)關(guān)注、提拔重用。